新華報(bào)業(yè)網(wǎng)訊　前天，南航剛剛在寧舉行空乘選拔活動(dòng)，東航總部聯(lián)合江蘇分公司的類似活動(dòng)在昨天也接踵而至。據(jù)說，過段時(shí)間深航也將拉開空乘招聘的大幕。一時(shí)間，各大航空公司扎堆招聘空乘甚至引起了不少市民對航空公司“空乘荒”的猜測。記者昨日在東航招聘現(xiàn)場了解到，“空乘”荒的說法是誤傳，反倒是在實(shí)際招聘中，部分條件優(yōu)秀的女孩因?yàn)槠綍r(shí)的一些不良生活習(xí)慣而當(dāng)不成空乘。

    在昨天東航的空乘招聘現(xiàn)場，來自上海總部人力資源部的吳振威副總經(jīng)理讓記者見識到了什么才是嚴(yán)苛。當(dāng)10人一組的應(yīng)聘隊(duì)伍進(jìn)入考室，并按要求做完規(guī)定動(dòng)作后，吳振威會親自走到隊(duì)伍前細(xì)致觀察已給自己留下印象的選手，遇到不太確定的情況，還會讓其他兩位考官共同上前討論。“你臉上有紅疹子？”“過敏，昨天才起的。”“好，復(fù)試時(shí)如果還有就對不起了。”“7號，雙肩高度不一致，你繞場走兩圈再回位，看能不能自己調(diào)整過來。”“9號，你眼袋很重是怎么回事，沒睡好嗎？”

    記者發(fā)現(xiàn)，可能是第一次面對這種近距離的問話，本來已經(jīng)很緊張的應(yīng)聘者一旦被叫到要求重新做某個(gè)動(dòng)作，往往會顯得較之前更不自然，有些選手雖然沒有被叫到名字，但老遠(yuǎn)就能看到嘴唇在下意識地抖動(dòng)。“其實(shí)沒必要，選手一走進(jìn)來大概哪幾個(gè)夠標(biāo)準(zhǔn)基本上心里就有數(shù)了，追加提問的一般是想再次驗(yàn)證一下的。”吳振威表示，一個(gè)空乘如果連這種氣氛都應(yīng)對不下來肯定是不合格的。

    喜歡趕時(shí)髦、過分熱衷電腦網(wǎng)絡(luò)、文身這些生活中的不良習(xí)慣也讓部分條件優(yōu)秀的女生丟掉了選拔資格。一位女孩，僅僅因?yàn)槭滞髢?nèi)側(cè)一個(gè)一元硬幣大小的燕子文身而被考官遺憾放棄。

    “幸好你只有2個(gè)，如果再多一個(gè)，我只能說你要服從命運(yùn)的安排了。”在吳振威的仔細(xì)觀察下，并征得其他兩位考官同意，一位來自南京的女孩最終幸運(yùn)地進(jìn)入了復(fù)試。原來，這位來自南京航空航天大學(xué)的女生各方面條件都很好，唯一的一點(diǎn)是耳朵上耳洞太多。“如果留心的話你可以會發(fā)現(xiàn)，就是正式的空乘人員，打耳洞的也不多。”吳振威說。