中國民航網(wǎng) 通訊員閆連慶 報道：炎夏八月，驕陽似火，三亞空管站2012年管制運(yùn)行部新員工理論培訓(xùn)在8月1日正式開始，培訓(xùn)在三亞空管站航管樓4樓模擬機(jī)房進(jìn)行。12名管制運(yùn)行部的新員工用如火的熱情開始了他們的空管萬里路。模擬機(jī)房簡約而不簡單的培訓(xùn)環(huán)境，正與新員工們“不驕躁，不浮夸，踏踏實(shí)實(shí)走好第一步”的決心相一致。

　　理論培訓(xùn)開班典禮在8月1日2日舉行，管制運(yùn)行部的領(lǐng)導(dǎo)為新員工提出了培訓(xùn)目的及要求。

　　管制運(yùn)行部主任鄭暉強(qiáng)調(diào)了：

　　一、管制員應(yīng)該具備的感恩的心及責(zé)任心，要立足實(shí)際，為民航盡心盡力奉獻(xiàn)。

　　二、管制員應(yīng)謹(jǐn)記安全第一。

　　三、管制員應(yīng)養(yǎng)成良好的習(xí)慣，打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，在實(shí)踐中不斷完善之際的管制認(rèn)知。

　　管制運(yùn)行部副書記閆連慶強(qiáng)調(diào)：

　　一、新員工要注重三方面的觀念：安全，和諧，領(lǐng)先和練就準(zhǔn)確高效準(zhǔn)確的空間概念。

　　二、向新員工介紹了各個重要月份及相關(guān)活動。

　　管制運(yùn)行部副主任兼塔臺主任徐高明貫徹了：

　　一、 向新員工貫徹了伊春空難的重要教訓(xùn)。

　　二、 二是要求新員工在工作之初就養(yǎng)成標(biāo)準(zhǔn)通話用語規(guī)范。

　　在理論培訓(xùn)中，塔臺副主任楊敬為新員工在行政管理、規(guī)章制度和理論知識學(xué)習(xí)等方面提出了要求。塔臺教員對新員工培訓(xùn)了專機(jī)保障要求、通用航空的概念和相關(guān)申請內(nèi)容、86號令的相關(guān)規(guī)定、進(jìn)離場航路、本場的基本知識和地域特征、控制障礙物、軍民航協(xié)議、南北面的移交高度，協(xié)調(diào)工作的重要性與注意事項(xiàng)、本場實(shí)用的陸空通話和報考ICAO的時間與注意事項(xiàng)、機(jī)場細(xì)則、雷達(dá)間隔與管制工作的相關(guān)規(guī)定等方面知識。

　　邀請氣象部門教員講解了空管站氣象臺的氣象設(shè)備、本場氣象特征等氣象知識。并邀請技術(shù)保障部教員向新員工們講解了技術(shù)保障部的設(shè)施和各個導(dǎo)航臺的位置、設(shè)備、頻率、工作方式。最后新員工們在徐高明主任和教員潘楓的監(jiān)考下進(jìn)行了嚴(yán)肅認(rèn)真的考試。

　　徐高明主任對新員工培訓(xùn)做出了總結(jié)與最后指示：一、學(xué)習(xí)需要孜孜不倦，持之以恒。二、在接下來的模擬機(jī)學(xué)習(xí)與跟班中需要嚴(yán)肅紀(jì)律，盡全力學(xué)習(xí)。三、希望新員工主動為今后的培訓(xùn)提出建設(shè)性意見。培訓(xùn)結(jié)束之際，新員工與老員工們打了一場友誼籃球賽，增加了相互之間的了解。

　　本次理論培訓(xùn)圓滿落下帷幕，對新員工而言，本次理論培訓(xùn)是業(yè)務(wù)工作的起點(diǎn)。在培訓(xùn)中，新員工表現(xiàn)出來的積極的主觀能動性與良好的接納能力讓領(lǐng)導(dǎo)們印象深刻。新員工們紛紛表示培訓(xùn)安排科學(xué)合理，內(nèi)容完整系統(tǒng)，講課互動性強(qiáng)，接收效率頗高、激發(fā)了對工作的無盡熱情，最后的考試更是讓培訓(xùn)內(nèi)容在他們的腦海里有加深了映像。在培訓(xùn)中經(jīng)驗(yàn)交流豐富，領(lǐng)導(dǎo)教員分享了成為一名成熟管制員的心路歷程與工作經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過本次的理論培訓(xùn)，新員工們對未來工作充滿希望與決心。