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航空公司招聘

新加坡航空公司面視指南

hkxyedu 2011-04-20 12:54:38航空公司招聘
新加坡航空公司面視指南

航空公司面視步驟①
首先準備一份中英文簡歷。到考場后,工作人員會發(fā)給報考人員一篇廣播詞(英文),經(jīng)過稍微準備后,接著5人一組,進入主考官

新加坡航空公司面視指南

航空公司面視步驟①
首先準備一份中英文簡歷。到考場后,工作人員會發(fā)給報考人員一篇廣播詞(英文),經(jīng)過稍微準備后,接著5人一組,進入主考官,室每人各念一段手里的廣播詞。考官主要是觀察你的聲音是否好聽,口齒是否清晰,英文程度如何。

航空公司面視步驟②
廣播詞念完后,考官會告訴你是否有下一次的面試,初試通過后,要交履歷表和學校畢業(yè)證。

航空公司面視步驟③
復試:有兩位主考官(新航主管)分別向每一位應試者問一些生活方面的問題或有關空姐工作的問題,甚至可能問一些容易使人生氣的特殊問題,以此來觀察應試者的反應,例如,說你的衣服看起來怪怪的,你的表現(xiàn)不夠當一名空姐等令你比較反感的問題。這些問題主要考驗心理承受能力和處理特殊情況的能力。

航空公司面視步驟④
復試結束后考官會通知你是否參加下一次面試。

航空公司面視步驟⑤
第三次面試:此次有4位考官考察一位應試者,以聊天的方式,問一些生活問題。面試通過者到更衣室換上新航的制服,在考場走一圈,轉(zhuǎn)一圈,看看體形線條是否好看,姿態(tài)是否優(yōu)美。面試結束后現(xiàn)場會當時通知結果。

航空公司面視步驟⑥
游泳測驗:游泳距離為50米,任何泳姿都可以,在有條件的飯店舉行。

航空公司面視步驟⑦
茶會:分成4組,一組約10個人,酒會方式。餐桌上有茶點供全體參加面試的人員享用,4位主考官輪流提出問題,和大家聊天,目的在于了解你的團隊精神,以及與其他人相處的能力,并要求應試者提出問題,時間大約4小時。結束后當時通知你是否被錄取。

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